打印本页2024年是新中国成立75周年,是实现“十四五”规划目标任务的关键一年。中国粮食行业协会工作的总体思路是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记关于保障国家粮食安全的重要论述精神，完整、准确、全面贯彻新发展理念，坚持稳中求进、以进促稳、先立后破，坚持高质量发展和高水平安全良性互动,走好绿色低碳发展之路，主动融入并服务新发展格局，紧紧围绕“服务国家粮食安全、促进企业创新发展”这一中心任务，胸怀“国之大者”，坚守社会责任，为加快建设农业强国、推进乡村全面振兴、实现行业高质量发展贡献力量。
一、推进放心粮油工程
坚持以质量安全为核心，以强化管理为重点，规范开展放心粮油示范企业认定工作，增加绿色优质粮油产品供给，发挥标杆引领作用，积极参与优质粮食工程，召开全国放心粮油供应网络建设经验交流会宣传推广。落实“藏粮于地、藏粮于技”战略，举办安全储粮现场会，深入交流研讨，分享典型案例，探索仓储企业管理新模式。加强放心粮油监管体系建设，开展网上年审，严格标准、做到有进有出，规范市场秩序。
二、抓好质量品牌提升
树立“质量兴粮、品牌强粮”理念，大力培育壮大龙头骨干企业，继续开展重点粮油企业专项调查，发布行业“50强”、“10强”名单，带动品质提升、品牌打造。推动区域公共品牌建设，加强与省级粮食行政主管部门合作，召开品牌建设经验交流座谈会，提升行业品牌建设水平。培育发展粮食优势特色产业县市，重点对已命名的特色产业县市加强指导，深耕服务，带动优势特色产区经济发展，助力乡村振兴。
三、搭建产销对接平台
遵循“市场化、专业化、国际化”办展宗旨，举办第二十届中国国际粮油产品及设备技术展示交易会（中国国际粮油博览会）。加强与举办地政府、粮食主管部门合作，突出品牌建设，及时掌握客商需求，配套组织开展各类推介会、发布会、对接会等活动，宣传优质粮油品牌，推广新技术、新设备，促进粮食供应链上下游深度对接，活跃粮油市场，畅通贸易渠道，优化供给结构。
四、促进国际交流合作
契合中央提出高水平对外开放的各项部署，落实高质量共建“一带一路”八项行动，提高国际化服务水平，加强同中亚五国、金砖国家等“一带一路”沿线国家的交流合作。积极组织参加有关国际会议、论坛、展会，引导会员企业参与国际合作，支持多边主义，加强与联合国粮农组织、世界粮食计划署等相关机构的交流，探索国际粮食合作新模式，密切与国际谷物贸易联盟联系，在粮食标准建设方面提升影响力，弘扬立己达人精神，稳步提升我国粮商在国际粮食市场的地位和作用，积极融入构建人类命运共同体的伟大事业。
五、推动人才队伍建设
落实人才强国战略，推进人才兴粮，围绕行业高质量发展需要，依托骨干企业和省市协会加强人才培养，提高劳动者素质，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，整合行业资源，搭建人才建设平台。积极稳妥开展行业职业技能等级认定工作，严格工作标准，规范流程操作，推动持证上岗，逐步建立技能人才评价网络。完善技能等级认定相关规章制度，指导分支机构备案，加强管理，落实责任，确保公开公平公正。
六、深入开展调查研究
坚定不移贯彻中央各项方针政策，发挥好“上联下通”的独特作用，围绕国家粮食政策、企业急难愁盼问题、行业关注的焦点热点等继续做好调查研究工作，促进营商环境改善，当好政府部门的参谋助手。结合重点工作，针对当前粮油行业形势，在品牌培育、节粮减损、保供稳价等方面对重点龙头骨干典型企业进行调研。一方面把企业真实的情况和声音反映上来，另一方面发掘好典型经验，把可吸收、可复制、可推广的案例总结出来，加强分析和研判能力，形成有分量的调研报告。
七、提升会员服务水平
加强信息服务，继续通过协会官网、微信公众号、抖音账号，认真宣传国家相关政策并组织专家解读，及时准确发布市场信息，分享企业好经验、好做法和优秀案例，宣传企业文化、树立企业品牌、突出企业特色、提升企业形象。探索会员服务路径，树立大食物观，以全产业链视野拓宽会员发展渠道，开展问卷调查，了解会员需求，编订会员手册，提供专业化、特色化服务，不断提高服务效率和满意度。
八、强化自律服务职能
加强信用体系建设，组织会员企业签署信用承诺，引导企业入市收购，履责守约，保供稳价，诚信经营，促进行业公平竞争有序发展。以《粮食安全保障法》颁布实施为重大契机，利用“世界粮食日”“全国粮食安全宣传周”等重要时间节点和协会主办大型活动等时机，采取权威解读、集中培训、以案释法等方式，开展积极有效的宣传工作，普及节粮减损知识，加强标准引领、技术支撑和科普推广，促进粮食节约、健康消费和产业升级。
九、加强协会体系建设
夯实服务全国粮食行业工作网络基础，利用组织优势，提升服务质量，在放心粮油、品牌建设、产销对接、人才培养、标准建设等方面加强合作，相互背书，互为支撑，树立“一盘棋”思想。参加民政部开展的全国性社会组织评估工作，以5A协会级省协会为标杆,发挥示范引领作用，带动各级粮食行业协会参加社会组织评估工作，加强规范管理运作，提升发展能力。推动省市协会之间沟通联系，促进互学互鉴、共同发展。
十、加快自身转型升级
切实转变观念，强化服务功能，坚持民主办会，共建共享，组织召开理事会、常务理事会、会长办公会，积极发挥监事会作用，完善内部治理，加强制度建设，规范工作程序，提高管理效能。建立激励机制，激发内生动力，为青年员工进步搭建平台。加强对分会指导、协调和监督，做好相关分会的成立和换届筹备工作。
十一、坚持党的全面领导
把党的政治建设放在首位，坚持党建引领，完善政治把关、决策前置和加强意识形态管理。宣传好中央的方针政策，把思想建设作为根本，开展生动活泼、契合业务的联学联建活动。加强组织建设，为业务骨干进步创造条件。把文化建设作为根基，积极营造阳光透明的环境和氛围，为青年员工成长成才搭建进步的阶梯。把作风建设作为重点，筑牢廉洁防线，通过补短板、强弱项、解难题、扬优势，推动协会党的建设和改革发展迈上新台阶。
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